就職・転職活動の面接のよくある質問と模範回答例
投稿日：2010 年 1 月 14 日 更新日：
「仕事のミスについて、どう思いますか?」
仕事というものをどうとらえているかの適性判断の質問。
仕事のミスというものは、発生するものとしても、どのように捉え、改善することが必要なのかという点を建設的に回答をしましょう。
「失敗は成功のもと」とも言われているように、私は、ミスや失敗をした時こそ、色々悩み、考え、次のステップに進む大きなキッカケになるのではないかと思います。
もちろん重要なミスをすることは許されることではありませんが、逆にミスを全くしない人間は、ミスの可能性があるような大きな仕事をしていないということでもあり、大きな成長の機会も無いのではないでしょうか。
万が一、ミスをしてしまった時には、どうしてその様なミスが起きてしまったのか、また、再発を防ぐためには、今後どうしたら良いのかを前向きに考えることが大事だと思います。
執筆者：面接博士
関連記事
「『身だしなみ』とは何だと思いますか?」 あなたの常識の捉え方、周囲の人々との人間関係の捉え方について確認する質問です。 自分本位ではなく、周囲にいかに気を配れるかという点がポイントです。 回答例(1 …
わからないことがあるとき、人に聞く・調べるのどちらを先にしますか？
「わからないことがあるとき、人に聞く・調べるのどちらを先にしますか？」 わからないことに関して、どのように解決をしようとするのかを確認する質問です。 人任せでもいけないですし、難でも自分だけで解決しよ …
あなたがリーダーを任されているプロジェクトの会議で、チーム内の意見が対立したとします。どのように会議を収拾しますか？
「あなたがリーダーを任されているプロジェクトの会議で、チーム内の意見が対立したとします。どのように会議を収拾しますか？」 あなたが意見が分かれた際にどのような立ち居振る舞いをするのかを確認するための質 …
「一人での仕事とチームでの仕事、どちらが好きですか？」 あなたの特性と応募しようとしている業種や職種との整合性を確認する質問です。 対人調整の多い業務を志望しているのに、一人でやる仕事が得意という人は …
「学生と社会人の違いは何だと思いますか？」 この質問は、「あなたにとって仕事とは何ですか？」という質問にも通じる、あなたの職業観について尋ねる質問です。特に、学生と社会人のその「責任の重さの違い」に注 …
2015/10/21
2014/02/22
2014/02/22
2014/02/17
2014/02/08